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28/09/2020

Por Conrado Moreno Bardisa, Socio Director Bardisa y Asociados Publicado en "Economist&Jurist" EL próximo mes de octubre estaba previsto que expirara el plazo de seis meses de prohibición de despedir para las empresas sujetas a ERTE afectadas por el confinamiento que reincorporaron a sus trabajadores a finales del mes de abril, por lo que las que ya estén en funcionamiento podrían comenzar a despedir si no cambia la...

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28/07/2020

Por Conrado Moreno Bardisa, Socio Director de Bardisa y Asociados Se prorrogan los ERTE para las compañías que no han vuelto a la actividad. Podrán acogerse las obligadas a cerrar de nuevo por un rebrote y se regula el paso de ERTE de fuerza mayor a ERTE-ETOP con exenciones en cuotas a la Seguridad Social. Hace apenas tres semanas el Gobierno, patronal, sindicatos y representantes del colectivo de...

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27/05/2020

Por Conrado Moreno Bardisa, Socio Director de Bardisa y Asociados El uso fraudulento de esta herramienta de suspensión de contratos de trabajo a la que pueden acogerse las empresas, no sólo expone a las mismas a posibles sanciones laborales, sino que puede implicar una responsabilidad penal de varios años de prisión e incluso consecuencias penales para la propia persona jurídica -como su intervención o suspensión de actividades-.   Desde...

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20/03/2020

Por Conrado Moreno Bardisa, Socio Director de Bardisa y Asociados.   Ciertamente, la lectura de la Sentencia debe ser positiva a pesar de los esfuerzos de los agentes sociales causantes del actual caos en materia de empleo público que existe en el territorio nacional, con plantillas en diversas administraciones de todos los ámbitos, con unos índices de temporalidad que en algunos casos superan el 40%.   El problema al que...

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24/02/2020

Por Conrado Moreno Bardisa, Socio Director de Bardisa y Asociados El Consejo de Ministros aprobó el pasado martes 18 de febrero el Real Decreto-ley que deroga el artículo 52 d) del Estatuto de los Trabajadores, que contemplaba el despido procedente por bajas médicas justificadas. Hace apenas unas semanas tratábamos en el presente blog la Sentencia del Pleno del Tribunal Constitucional nº 118/2019 de 16 de octubre por la...

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13/01/2020

Por Conrado Moreno Bardisa, Socio Director de Bardisa y Asociados.   El pasado 20 de noviembre el BOE publicó la Sentencia del Pleno del Tribunal Constitucional nº 118/2019 de 16 de octubre por la que se avalaba que las empresas puedan despedir por absentismo laboral justificado. No obstante, el Gobierno de coalición recién formado lleva entre sus propuestas la derogación del precepto normativo que permite esta modalidad de...

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05/06/2019

Por Conrado Moreno Bardisa, Socio Director de Bardisa y Asociados   La aplicación práctica del control sobre el registro de jornada laboral está suscitando bastantes dudas. En este post analizamos las claves para implantar correctamente los métodos del registro horario.   El porqué y para qué de la obligatoriedad del registro horario:   El Real Decreto- Ley 8/2019 nace con una doble finalidad: Crear un marco de seguridad jurídica en las relaciones empresario...

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14/11/2018

Por Conrado Moreno Bardisa, Socio Director Bardisa y Asociados.   En septiembre de 2018 el Tribunal Supremo dictó dos sentencias que resuelven una cuestión muy controvertida en el ámbito del empleo público: Las consecuencias de la abusividad en la concatenación de contratos de funcionarios interinos. El Tribunal Supremo (TS) en sus sentencias de 26 de septiembre resuelve: Sobre si la única solución jurídica aplicable en caso de concatenación abusiva por...

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24/07/2018

Por Conrado Moreno Bardisa, Socio Director de Bardisa y Asociados Que la Unión Europea tiene en su punto de mira a España por la elevada temporalidad en materia laboral no es algo que nos pille por sorpresa. Eso sí, la batalla a nivel normativo se intensifica y ahora ha sido el Parlamento Europeo el encargado de dar un toque de atención por la elevada temporalidad que sufren...

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31/07/2017

Por Conrado Moreno Bardisa. Socio Director de Bardisa y Asociados Hoy cerramos nuestro blog antes de las vacaciones y hemos considerado oportuno hablar sobre los derechos del trabajador en relación a las vacaciones de trabajo. Aprovechando que es época de vacaciones y, a raíz del comentario de la Presidenta de la Comunidad de Madrid,  Cristina Cifuentes, que confirma que este año “no tomará vacaciones y que debería ser...

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Bardisa y Asociados es una firma de servicios jurídicos integrales, dirigidos fundamentalmente al mundo de la empresa, los emprendedores, Administraciones Públicas y gestores de patrimonios familiares.

 

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