Conrado Moreno Bardisa

Por Conrado Moreno Bardisa, Socio Director de Bardisa y Asociados. Publicado en Economist&Jurist el 24/07/22   La reforma enmarcada en el llamado Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia busca agilizar e incentivar el procedimiento concursal y ofrecer alternativas a la liquidación de empresas, así como una mayor utilización de los instrumentos de segunda oportunidad trasponiendo una directiva comunitaria.   Después de intensas negociaciones y de enfrentarse a más de 600 enmiendas...

Por Conrado Moreno Bardisa, Socio Director de Bardisa y Asociados   Dicho instrumento, deviene obligatorio según el art. 22 del Reglamento (UE) 2021/241 por el que se establece el Mecanismo de Recuperación y Resiliencia (“Reglamento del MRR”), al imponer una serie de obligaciones a los Estados Miembros, como beneficiarios del Mecanismo de Recuperación y Resiliencia. Toda Administración Pública que opte a las ayudas deberá tener un PMA.   Después de...

Por Conrado Moreno Bardisa, Socio Director de Bardisa y Asociados. Publicado en Economist&Jurist el 24/05/22   El aumento imparable de los costes energéticos derivados principalmente del conflicto ruso-ucranio se ha trasladado irremediablemente al consumidor por los elevados sobrecostes de producción y el incremento de la factura a fin de mes.   Las consecuencias económicas de la Guerra que se está librando en el este de Europa han dejado de ser un...

Por Conrado Moreno Bardisa, Socio Director de Bardisa y Asociados Según el INE, antes de la pandemia apenas el 4% de los trabajadores en nuestro país empleaba la modalidad de teletrabajo, modelo tradicionalmente rechazado por las empresas y que a raíz de la de la crisis de la COVID 19 supuso que hasta un tercio de los trabajadores en activo se acogieran a una situación de trabajo...

Escrito por Conrado Moreno Bardisa, Socio Director de Bardisa y Asociados. Desde el pasado 8 de marzo de 2022 existe la obligatoriedad por parte de las empresas de 50 o más trabajadores de establecer planes de igualdad y de registrar los mismos ante el Ministerio de Trabajo y Economía Social.   La aprobación por el Consejo de Ministros del El Real Decreto-Ley 6/2019 para la garantía de la igualdad...

Por Conrado Moreno Bardisa, Socio Director de Bardisa y Asociados Después de intensas negociaciones en el último año, los distintos actores socioeconómicos patronal, sindicatos y Gobierno alcanzaron un acuerdo histórico para regular el mercado laboral en los próximos años. Pero ¿cómo afecta a los trabajadores y a la contratación?   En una de las votaciones más ajustadas que se recuerdan en democracia, con cambios de última hora (dos diputados...

Por Conrado Moreno Bardisa. Socio Director de Bardisa y Asociados.   El pasado jueves 2 de diciembre el Congreso aprobó el Proyecto de Ley que pretende acabar, en diciembre de 2024, con la temporalidad en el Sector Público en los distintos escalafones de la Administración y pasar de una ratio del 31% a uno del 8% en la temporalidad.   El Tribunal de Justicia y otras instituciones de la UE...

Por Conrado Moreno Bardisa, Socio Director de Bardisa y Asociados. Publicado en Economist&Jurist el 09/11/21   El pasado 26 de octubre el Tribunal Constitucional declaró la inconstitucionalidad y nulidad de los artículos referentes a la determinación de la base imponible de la plusvalía municipal, lo que, de facto, suponía la nulidad del impuesto al rechazar el sistema de cálculo efectuado hasta la fecha.   En las últimas dos semanas hemos asistido...

Por Conrado Moreno Bardisa, Socio Director de Bardisa y Asociados. Publicado en Economist&Jurist el 31/10/2011   La polémica Ley de Vivienda, que previsiblemente se aprobará en las próximas semanas para su tramitación parlamentaria a finales de año, nace con el objetivo de destensionar el mercado inmobiliario en determinadas zonas de nuestro país, buscando una congelación de precios del alquiler e incluso, en determinados casos, una bajada de los mismos.   Hay...

Por Conrado Moreno Bardisa, Socio Director de Bardisa y Asociados Publicado el 23/09/21 en El Derecho   Después de varias idas y venidas y en un clima de cierta tensión dentro del ejecutivo de coalición entre los socios de Gobierno, este mismo mes de septiembre, a más tardar el 28, previsiblemente se aprobará la propuesta de subir el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) en 15 euros, desde los 950 actuales...